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Empresas como Panasonic,
Grupo Inmobiliario y Hotelero, Smiths Conexión de México, Leach International,
FEMSA y dependencias de gobierno como la Comisión Estatal de Servicios Públicos
de Tijuana (CESPT), han capacitado a su personal
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Se han beneficiado
directamente 3 mil 973 empleados
TIJUANA, B. C.,
A LUNES 17 DE DICIEMBRE DE 2012.- Otorgar
herramientas para fortalecer la labor en equipo y un clima de trabajo positivo,
es la finalidad del programa “Desarrollo Humano Laboral” que promueve la
Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), en las empresas y negocios de
la ciudad.
“Se imparten talleres sobre diversos puntos
cuya meta es reforzar el capital humano a través de la promoción de valores,
autoestima, liderazgo, es una capacitación integral”, informó el titular de
la dependencia, Renato Sandoval Franco.
Explicó, que
los servicios del programa son gratuitos y las empresas pueden solicitarlo en
la Secretaría del Trabajo, durante el 2012 se han impartido 199 cursos lo que
ha beneficiado directamente a 3 mil 973 empleados.
Compañías como
Panasonic, Grupo Inmobiliario y Hotelero, Smiths Conexión de México, Leach
International, FEMSA y dependencias de gobierno como la Comisión Estatal de
Servicios Públicos de Tijuana (CESPT), han capacitado a su personal con
“Desarrollo Humano Laboral”.
Sandoval Franco, indicó que los cursos son
dirigidos a todos los giros empresariales, asimismo pueden designarse a los
distintos niveles, tanto a directivos, gerentes y personal de producción, la
capacitación tiene una duración de hasta 12 horas que se puede dividir en 2 o 3
días
