ES 2 DE FEBRERO DÍA INHÁBIL PARA TODOS LOS TRABAJADORES: STPS

• En conmemoración del 5 de Febrero, Día de la Constitución de los Estados Unidos Mexicanos

MEXICALI, B.C.- Sábado 31 de enero de 2015.- La Secretaría de Trabajo y Previsión Social del Estado (STPS), informa a los trabajadores que el Artículo 74 de la Ley Federal de Trabajo establece que el primer lunes de febrero es día de descanso obligatorio en conmemoración al 5 de Febrero, Día de la Constitución de los Estados Unidos Mexicanos, lo anterior lo informó el Procurador de la Defensa del Trabajo, David Limón Grijalva.

Dijo el Procurador que este día es un feriado obligatorio, sin embargo, es normalmente trabajado por muchos, principalmente por comerciantes para aprovechar la oportunidad y ofrecer sus servicios a la población que disfruta el asueto, en este caso el día deberá considerarse de mayor paga y por tanto si la empresa o patrón requieren de los servicios de sus trabajadores en tal fecha, debe considerar que tendrá que cubrirles un salario doble adicional al que ordinariamente perciben, en términos del artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo.

Asimismo externó que en cuanto al propio 5 de febrero, tras el cambio en el calendario queda totalmente como día hábil y laboral.

Finalmente expresó que para cualquier duda o aclaración, las oficinas de la Procuraduría del Trabajo se encuentran a disposición ubicadas en las delegaciones de la Secretaría del Trabajo, en Mexicali, Blvd. Benito Juárez #1298 Plaza Fimbres, Fraccionamiento Jardines del Valle, télefono (686) 904-5500;  en Tijuana, Blvd. Díaz Ordaz, Plaza Patria, Fraccionamiento El Paraíso,  teléfono (664) 681-58-13.

En el caso de Ensenada, Centro de Gobierno, Carretera Transpeninsular Ensenada – La Paz, No. 6500, teléfono (646) 172-30-13;  Tecate:  Calle Misión Santo Domingo No. 1016, Local F2, Fraccionamiento El Descanso,  teléfono (665)-654-1363; Rosarito: Centro de Servicios de Gobierno del Estado en José Aros Aguilar No. 2004, Fraccionamiento Villa Turística, teléfono (661) 613-12-74; San Quintín: Centro de Servicios de Gobierno del Estado, teléfono (616) 165-24-64 y en San Felipe: Edificio de Gobierno, Avenida Mar de Cortez esquina Puerto de Manzanillo,  teléfono (686) 577-12-05.

RECUPERA SECRETARÍA DEL TRABAJO MÁS DE 100 MDP PARA LOS TRABAJADORES EN CONVENIOS

• Mediante asesorías de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo donde se les brinda la oportunidad de ser representados gratuitamente

MEXICALI, B.C.- Miércoles 21 de enero de 2015.-  Mediante la atención a 30 mil 593 ciudadanos se han logrado convenios entre patrones y empleados por un monto de 100 millones 821 mil pesos, ya que a través de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, instancia inicial donde acuden los trabajadores que tienen dudas sobre sus derechos laborales, los empleados tienen la oportunidad de ser representados legalmente de forma gratuita, informó la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, Juana Laura Pérez Floriano.

La funcionaria estatal dijo que la política de impartición de justicia laboral del Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, “brinda la oportunidad de privilegiar el acuerdo y conciliación entre las partes para abonar a la paz laboral que existe en nuestro Estado y en ese tenor, se busca la buena convivencia entre los factores de la producción; con estas acciones rendimos buenas cuentas a la clase trabajadora”.

Indicó también que han sido 14 mil 391 los patrones citados para aclarar situaciones con sus trabajadores ante los procuradores auxiliares del Estado, la mayoría de estos citatorios obedecen a exigir derechos por pago de vacaciones, finiquitos, entre otros.

Por su parte, el Procurador General de la Defensa del Trabajo en el Estado, David Limón Grijalva, expuso que la estadística marca a Mexicali como el municipio con mayor cantidad liquidada a los trabajadores, con aproximadamente 47 millones de pesos; le siguen Tijuana, con 36 millones de pesos; Ensenada con 14 millones  y Tecate, San Quintín y Rosarito rebasan ligeramente 1 millón de pesos cada uno.

Finalmente, comentó que los casos que no han llegado a conciliar suman 895, lo que representa una reducción de casi 25% con respecto al mismo periodo de 2013, y 90 de ellos lograron conciliar en una segunda fase, en estos casos los trabajadores tuvieron la oportunidad de recibir representación legal gratuita ante la Junta de Conciliación y Arbitraje.

INVITA GOBIERNO DEL ESTADO A EMPRESAS A REGISTRAR SUS VACANTES DE EMPLEO

• La Secretaría del Trabajo y Previsión Social anuncia que el registro puede realizarse en el Servicio Nacional del Empleo y ofrece gratuitamente la vinculación de empresas y buscadores de empleos

MEXICALI, B.C.- Viernes 12 de diciembre de 2014.- El Gobierno del Estado, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), invita a las empresas a registrar las plazas laborales que tengan disponibles en el Servicio Nacional del Empleo de Baja California (SNEBC), ya que esta dependencia es un enlace importante entre los buscadores y las ofertas de empleo, lo anterior, lo señaló el director del SNEBC, Juan Ramón López Naranjo.

Comentó que el Gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, dentro de su política de crecimiento económico destaca la generación de empleo, por ello, se realizan esfuerzos necesarios para lograr la vinculación laboral entre empresas, comercios e industria y los buscadores de empleo.

Agregó que constantemente llegan personas en busca de una oportunidad laboral y son atendidas por personal de esta dependencia, donde se les orienta sobre las vacantes disponibles según su perfil.

López Naranjo dijo que esta es una excelente oportunidad para las empresas que buscan personal en su industria, ya que ofrece un servicio gratuito y el sistema que se utiliza es actualizado constantemente.

 
Además, se publican en el Periódico Quincenal las Ofertas de Empleo existentes, mismo que es distribuido en diferentes puntos de la ciudad; así como en el Portal del Empleo, www.empleo.gob.mx, donde los buscadores pueden acceder desde cualquier lugar con acceso a internet.

Por último, comentó que las empresas interesadas pueden acudir a las oficinas del SNEBC ubicadas en  Mexicali, en Calle Calafia y Avenida Pioneros en Centro Cívico; en Tijuana, Díaz Ordaz y Avenida de las Américas, Plaza Patria; en Ensenada, Adolfo López Mateos 2228-3 Fracc. Playa Ensenada. Asimismo, pueden solicitar que el personal del Servicio Nacional del Empleo visite su empresa, en el día y hora que se requiera.

TENDRÁN TRIBUNALES LABORALES DEL ESTADO PERIODO DE RECESO

• Reanudarán sus actividades el miércoles 7 de enero de 2015

MEXICALI, B. C.- Miércoles 10 de diciembre de 2014.- El Gobierno del Estado, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), informó que por disposición de la Ley del Servicio Civil así como la Ley Federal del Trabajo, las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje del Estado, así como el Tribunal de Arbitraje del Estado tendrán un periodo de receso que comprenderá del 11 de diciembre del presente al 6 de enero del 2015, reanudando actividades regulares el miércoles 7 de enero de 2015.

La titular de la dependencia estatal, Juana Laura Pérez Floriano dijo que durante este periodo en las Juntas de Conciliación se atenderán la recepción y entrega de pagos y lo relativo a huelgas, para ello se contará con guardias que operarán en horario normal de 08:00 a 15:00 horas de lunes a viernes, asimismo el Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, ha indicado que presidentes de la junta y el personal que aún no goce del beneficio de vacaciones se mantenga trabajando en este periodo, para abatir el rezago de expedientes.

Pérez Floriano señaló que la Ley establece dos tipos de recesos, uno a mitad del año y otro en diciembre, en estos dos periodos no se llevan a cabo audiencias en juicios individuales, ni corren los términos legales en los procedimientos laborales, se suspenden los términos de prescripción y términos para objetar.

La Secretaria aclaró que la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, permanecerá abierta trabajando con normalidad, brindando asesorías para cualquier duda o aclaración sobre los derechos laborales de los trabajadores; además se aprovechará para detectar y analizar oportunidades y necesidades acerca de la futura implementación de juicios orales laborales.

Cabe señalar que este periodo de receso incluye las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje del Estado, cuyos presidentes son en Mexicali, Jorge Mario Mendoza Domínguez; en Tijuana, Arturo Méndez Preciado y en Ensenada, José Antonio Tinajero Ramírez, al igual que el Tribunal de Arbitraje del Estado cuyo presidente es Óscar Abraján Castro, este criterio de uniformidad en el periodo de receso ayuda a evitar confusiones en los usuarios que asisten a estos tribunales, finalizó Pérez Floriano.

ENTREGA GOBIERNO DEL ESTADO APOYOS AL EMPLEO DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD POR 2 MILLONES DE PESOS

·         A través de la Secretaría del Trabajo se entregaron becas a 431 beneficiarios 

MEXICALI, B.C.- Miércoles 3 de diciembre de 2014.- El Gobierno del Estado, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) entregó becas de capacitación para el trabajo a 431 beneficiarios, así como equipo y herramientas a 10 iniciativas de ocupación por cuenta propia, mediante el Subprograma “Fomento al Autoempleo”, sumando más de 2 millones de pesos en apoyos los cuales se dieron en el marco del “Día Internacional de la Discapacidad”, así lo informó el Director del Servicio Nacional del Empleo en Baja California (SNEBC), Juan Ramón López Naranjo.

Añadió que el Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid ha estipulado realizar un trabajo transversal entre las dependencias para impulsar a este sector que necesita de apoyos para incorporarse a una vida plena y productiva, por lo que también se trabaja con el sistema DIF Estatal, encabezado por la señora Brenda Ruacho de Vega, para acercarse a estos sectores de manera eficaz.

Durante la ceremonia de entrega, López Naranjo explicó que es indispensable promover la inclusión laboral y a su vez buscar que las personas con algún tipo de discapacidad puedan ser en la mayor medida autosuficientes y productivas.

Explicó que en esta entrega se invirtieron 1 millón 283 mil 712 pesos en cursos de capacitación mediante el Subprograma “Bécate”, tales como elaboración de dulces mexicanos, manualidades, deshidratado de frutas, repostería, cultora de belleza, auxiliar administrativo, ventas y mercadotecnia, asistente educativo y soldadura; así como 732 mil 386 pesos a iniciativas de trabajo como taller mecánico, alimentos, confecciones, entre otros.

Finalmente, el funcionario invitó a los interesados en solicitar mayores informes sobre apoyos para el empleo, a acercarse a las oficinas de la SNEBC, las cuales están ubicadas en Calle Calafia y Avenida Pioneros #1100, Centro Cívico. 

ENTREGA GOBIERNO DEL ESTADO APOYOS AL EMPLEO A ROSARITENSES

·        Se consolidaron 25 proyectos productivos de manualidades y 24 de cultora de belleza, con una inversión de 116 mil 590 pesos

PLAYAS DE ROSARITO, B.C.- Miércoles 3 de diciembre de 2014.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), a través del Servicio Nacional de Empleo en Baja California (SNEBC) entregó hoy apoyos al empleo a residentes de Playas de Rosarito por la cantidad de 116 mil 590 pesos.

El Delegado de la STPS, Joaquín Palomera Ramírez, informó que los beneficiarios participaron en dos cursos de capacitación mediante  el Subprograma Bécate, de acuerdo al compromiso del Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, de brindar oportunidades laborales a quienes más lo necesitan.

Mencionó que los cursos impartidos corresponden a una de las modalidades del Subprograma Bécate, el cual se ejecuta con el SNEBC en distintas modalidades, en este caso mediante la Capacitación para el Autoempleo.

“Los recursos fueron destinados para consolidar 25 proyectos productivos de manualidades y 24 de cultora de belleza, con una inversión de 116 mil 590 pesos”, refirió el funcionario estatal durante la entrega de los incentivos.

Añadió que las personas reciben el apoyo con total transparencia a través de una tarjeta de débito, mediante la cual se realiza el pago por concepto de beca de capacitación, mecanismo de eficiencia que ha llevado al SNEBC a ocupar el segundo lugar nacional entre las oficinas ejecutoras de estos programas.

Durante la ceremonia también estuvieron presentes el Delegado de la Secretaría General de Gobierno (SGG) en Playas de Rosarito, Ignacio García Dworak y el representante de la Delegación Federal del Trabajo en Baja California, Alfonso Erdman Montes de Oca.

DIFUNDE GOBIERNO DEL ESTADO ACCIONES DE CONCIENTIZACIÓN PARA ELIMINAR LA VIOLENCIA CONTRA LA MUJER

·         Entre otras acciones se entregaron folletos informativos e impartieron  pláticas

MEXICALI, B.C.- Martes 25 de noviembre de 2014.- El Gobierno del Estado, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), realiza diversas acciones para concientizar a la población sobre la importancia de eliminar la violencia contra la mujer en el ambiente laboral, por lo que se ha emprendido una jornada de entrega de folletos informativos sobre cómo identificar situaciones de violencia, las instancias a dónde acudir a denunciar si se presentan casos, así como cursos impartidos a servidores públicos y usuarios con el mismo fin. 

Lo anterior fue dado a conocer por la titular de la dependencia, Juana Laura Pérez Floriano, quien destacó que la eliminación de la violencia contra la mujer en los diversos aspectos es una prioridad para el Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, por lo que en el marco del “Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer” se han intensificado las acciones de prevención, sin embargo, aclaró que estas se realizan de forma permanente.  

Señaló que se han entregado a la población cerca de 2 mil folletos, y gracias a la colaboración del Instituto de la Mujer (INMUJER) se contó con el material con información al respecto, asimismo se entregó un listón de color morado para conmemorar este día.

La funcionaria mencionó la importancia de que las mujeres conozcan los derechos que tienen y que pueden hacer valer; además de identificar los tipos de maltrato que existen, el cual no solo puede ser físico, sino que puede presentarse en distintas formas, como en acoso, humillación, descalificación, burla, no dejar trabajar libremente o en algunos casos recibir amenazas.

Pérez Floriano afirmó que en Baja California es poca la incidencia de quejas ante la Procuraduría de la Defensa del Trabajo por estas causas, sin embargo, es importante exhortar a las mujeres a que denuncien este tipo de actos.

Por su parte, el Director de Previsión Social del Estado, Fidel González Jiménez comentó que en este día el Tribunal de Arbitraje, la Dirección de Inspección, Procuraduría del Trabajo, Juntas de Conciliación y Arbitraje, el Servicio Nacional de Empleo y la Dirección de Previsión Social asistieron de color morado distintivo a laborar para conmemorar esta fecha.

González Jiménez agregó que dentro de los cursos que se imparten por medio de Desarrollo Humano Laboral se incluyen estos importantes temas y en esta semana se intensificó el brindar el curso “Equidad y Vida Sin Violencia” en el marco de esta fecha.

BUSCA GOBIERNO DEL ESTADO UN AMBIENTE LABORAL DE EQUIDAD Y LIBRE DE VIOLENCIA

·         Dentro del marco del  “Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer”, se impartirán cursos a través de la STPS, para sensibilizar sobre el derecho de las mujeres a vivir libres de violencia

MEXICALI, B.C.- Lunes 24 de noviembre de 2014.-  Con el objetivo de sensibilizar a la población sobre la necesidad de reconocer y promover el derecho de las mujeres a vivir libres de violencia en nuestra sociedad, el Gobierno del Estado, a través de la  Dirección de Previsión Social de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), llevará a cabo estos días la “Primera Semana de la Equidad y Vida Sin Violencia” en diversas empresas de Mexicali, informó el director de dicha instancia, Fidel González Jiménez.

El funcionario explicó que los trabajadores recibirán simultáneamente en sus propios centros laborales esta capacitación misma que se realiza en el marco del “Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer”, celebrado el 25 de noviembre, y mencionó que este servicio de concientización que se les proporciona a las empresas constituye una de las prioridades para la actual administración del Gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid.

Señaló que los cursos se impartirán con duración de cuatro horas cada uno, y se abordarán temas como: Mobbing: acoso laboral; Perspectiva de Género; la Violencia: Tipos y Modalidades;  Atención y Prevención de la Violencia; Derechos Humanos; y el Papel de la Mujer en el Ejercicio de sus Derechos.

El Director informó que adicionalmente se llevará a cabo distribución de folletería y material informativo para reforzar la tarea de sensibilización en estos temas que afectan al capital humano en el sector productivo.

González Jiménez agregó que el curso “Equidad y Vida sin Violencia” forma parte del catálogo de cursos, talleres y conferencias que ofrece el programa Desarrollo Humano Laboral para los trabajadores/as, sin costo alguno para las empresas que lo solicitan y que a petición de la Secretaria del Trabajo, Juana Laura Pérez Floriano, se está analizando cómo ampliarlos y mejorarlos continuamente. 

Las empresas interesadas podrán encontrar información del servicio, en www.bajacalifornia.gob.mx/portal/tramitesyservicios/dependencias, así como en el teléfono 904 5500 extensión 5516, y en las oficinas de la STPS ubicadas en bulevar Benito Juárez  #1298, Plaza Fimbres, fraccionamiento Jardines del Valle, en la ciudad de Mexicali.

OFRECE GOBIERNO DEL ESTADO SERVICIOS PARA LA BÚSQUEDA EFECTIVA DE EMPLEO

• Mediante recursos informáticos se proporciona apoyo en la búsqueda y contacto con ofertas de empleo

MEXICALI, B.C.- Miércoles 19 de noviembre de 2014.- El Gobierno del Estado, mediante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Servicio Nacional de Empleo de Baja California (SNEBC), invita a utilizar el Centro de Intermediación Laboral (CIL) que tiene como objetivo proporcionar herramientas de apoyo a las personas en su búsqueda efectiva y contacto con las oportunidades de empleo a través del uso de módulos con computadoras y acceso a internet.

Lo anterior lo dio a conocer la Secretaria del Trabajo en la entidad, Juana Laura Pérez Floriano, quien añadió que el CIL es un módulo de servicio en la oficina del SNEBC equipado con computadoras con acceso a internet e impresoras, para el apoyo integral de los procesos de vinculación laboral y mencionó que facilitar el acercamiento de los buscadores de empleo es de interés del Gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid y por ello se invita a la población a aprovechar métodos de vinculación laboral como este.

El CIL funciona bajo un enfoque de autoayuda, donde los mismos interesados realizan directamente sus procesos de búsqueda y contacto con las ofertas de empleo, empleando los recursos informáticos disponibles.

Además ofrece servicios gratuitos como acceso al portal del empleo www.empleo.gob.mx, consulta de otras bolsas electrónicas de trabajo locales, correo electrónico y asesoría técnica  en la elaboración de currículum.

Dijo que para tener acceso a los servicios que ofrecen los CIL se requiere que la persona interesada acuda personalmente a las oficinas del SNEBC en Mexicali, ubicadas en avenida Pioneros #1100 esquina con Calle Calafia en Centro Cívico, de lunes a viernes de 08:00 a 13:00 horas y tendrá acceso gratuito a toda una esta gama de servicios en beneficio de los buscadores de empleo.

  

Por último, Pérez Floriano señaló que está es una herramienta indispensable para la búsqueda de empleo dirigido principalmente a las personas que no cuenten en casa con una computadora ni impresora, para la elaboración y envío de un currículum.

EXHORTA GOBIERNO DEL ESTADO A PATRONES PREPARARSE PARA PAGO DE AGUINALDOS

• Invita la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) acudir a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo en caso de dudas o aclaraciones

MEXICALI, B.C.- Martes 18 de noviembre de 2014.- Todos los trabajadores tienen derecho a un aguinaldo anual que deberá pagarse antes del día veinte de diciembre, como lo marca el artículo 87 de la Ley Federal de Trabajo, señaló la Secretaria del Trabajo y Previsión Social del Estado, Juana Laura Pérez Floriano.

Destacó que en Baja California  los  patrones han cumplido con esta obligación en tiempo y forma, por lo que estaremos vigilantes de que así continúe, ya que es prioridad para el Gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid que los trabajadores en la entidad, reciban las prestaciones que por ley les corresponden.

Explicó que para aquellos trabajadores que tengan un año cumplido trabajando,  la cantidad a recibir debe ser de quince días de salario, por lo menos, además pueden recibir aguinaldo los que no hayan cumplido el año de servicio, por lo que tendrán derecho a que se les pague la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo que hubieren trabajado, cualquiera que fuere este.

La funcionaria estatal comentó que en los últimos años en Baja California no se ha realizado ninguna demanda específicamente sobre el pago de aguinaldo, por lo que también hizo un llamado a los trabajadores contratados por la modalidad de comisionistas a exigir esta prestación a la que tienen derecho, y aunque su cálculo es distinto, las recientes reformas a la Ley Federal del Trabajo los contempla.

Invitó a los ciudadanos que tengan alguna duda sobre el pago de aguinaldo o cualquier derecho laboral, acudir o comunicarse a las oficinas de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo ubicadas en las siguientes direcciones:

En Mexicali, bulevar Benito Juárez #1298 Centro Comercial Plaza Fimbres, fraccionamiento Jardines del Valle, teléfono (686) 904-55-00. En la ciudad de Tijuana en bulevar Díaz Ordaz s/n tercer piso Plaza Patria, fraccionamiento El Paraíso, teléfono (664) 681-59-52. En el municipio de Ensenada, Centro de Gobierno, Carretera Transpeninsular Ensenada; y en el caso de Tecate en Calle Misión Santo Domingo # 1016, Local F2, fraccionamiento El Descanso.

En Playas de Rosarito, Centro de Servicios de Gobierno del Estado José Aros Aguilar #2004, fraccionamiento Villa Turística; en el caso de San Quintín, Centro de Servicios de Gobierno del Estado; y en San Felipe, la ubicación es edificio de Gobierno, avenida Mar de Cortez esquina Puerto de Manzanillo.

EL DÍA 17 DE NOVIEMBRE ES INHÁBIL PARA LA CLASE TRABAJADORA EN BAJA CALIFORNIA

• En conmemoración del 20 de Noviembre en el cual se celebra el Aniversario de la Revolución Mexicana

MEXICALI, B.C.- Jueves 13 de noviembre de 2014.- La Secretaría de Trabajo y Previsión Social del Estado, informa a toda la clase trabajadora de Baja California que la Ley Federal del Trabajo marca este próximo lunes 17 de noviembre de 2014 como un  día inhábil en conmemoración del 20 de Noviembre en el cual se celebra el Aniversario de la Revolución Mexicana.

Lo anterior lo informó el Procurador General de la Defensa del Trabajo, David Limón Grijalva, quien señaló que lo anterior está marcado en el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo Fracción VI, en donde se especifica el tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de Noviembre.

Por lo tanto quien labore en ese día tendrá derecho a recibir de acuerdo al artículo 75 segundo párrafo de la Ley Federal del Trabajo, un salario doble adicional al pago que recibe por su jornada regular.

Limón Grijalva indicó que para cualquier duda, el Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid en su actual administración busca transparentar los recursos aplicados en materia laboral y dar seguridad a los trabajadores bajacalifornianos, por esta razón, se invita a los trabajadores a acercarse a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo donde abogados brindan asesoría y resuelven dudas gratuitamente.

Finalmente, la Procuraduría externó la ubicación de sus oficinas en el Estado para cualquier duda o aclaración en Mexicali, bulevar Benito Juárez No. 1298, centro comercial Plaza Fimbres, fraccionamiento Jardines del Valle, teléfono (686) 904-55-00. En la ciudad de Tijuana, bulevar Díaz Ordaz s/n tercer piso, Plaza Patria, fraccionamiento El Paraíso, teléfono (664) 681-59-52.

En  el caso de Ensenada en Centro de Gobierno, Carretera Transpeninsular Ensenada; y en Tecate, calle Misión Santo Domingo No. 1016, Local F2, fraccionamiento El Descanso.

TRABAJA GOBIERNO DEL ESTADO EN TRANSPARENCIA Y EFICACIA DE PROGRAMAS EN MATERIA LABORAL

• Buscan agilizar la administración de justicia laboral en Baja California

MEXICALI, B.C.- Miércoles 12 de noviembre de 2014.- Con el fin de enriquecer los programas que ejecuta el Gobierno del Estado en materia laboral, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) reunió a dependencias Federales, Estatales y Municipales, además de Asociaciones Civiles, Sindicatos y Organismos Empresariales para establecer compromisos de trabajo para cumplir a la sociedad con transparencia y eficiencia en los trabajos relacionados a la Implementación de Salas de Juicios Orales.

La Secretaria del Trabajo y Previsión Social (STPS), Juana Laura Pérez Floriano, destacó que el Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, ha establecido como proyecto estratégico la implementación de una Sala de Juicios Orales Laborales, para la agilización de la administración de justicia laboral en Baja California e iniciarlo con un proyecto piloto en la ciudad de Ensenada, donde se cuenta con la infraestructura necesaria y los juicios laborales presentan mayor tiempo en su resolución.

“Esta modalidad de impartición de justicia laboral reducirá los procesos, los plazos y términos establecidos en la ley y permitirán procedimientos de mayor transparencia, con las condiciones idóneas para el acceso al ciudadano, donde el juzgador podrá sostener un contacto directo con las partes para emitir un juicio basado en la verdad histórica o material y salvaguardando la legalidad del proceso de manera mediata, evitando así, la violación de derechos humanos de los ciudadanos”, dijo la titular de la STPS.

La Secretaria del Trabajo hizo hincapié en la implementación de los juicios orales lo cual representa una alternativa para la resolución de los conflictos entre los factores de la producción y genera una cultura de conciliación, así como también da cumplimiento a los principios constitucionales de la impartición de justicia pronta y expedita, sin descuidar el principio de legalidad.

Finalmente, recordó que también se trabaja en la creación del Instituto de Capacitación y Certificación en Competencias Laborales, con el cual se busca elevar la competitividad de las empresas mediante el mejoramiento de la productividad y mejorar paralelamente las condiciones de vida de los bajacalifornianos.

CAPACITA GOBIERNO DEL ESTADO A TRABAJADORES EN TEMAS SOBRE SEGURIDAD E HIGIENE LABORAL

• Las pláticas de capacitación son un servicio gratuito que tiene por objetivo reducir enfermedades y accidentes de trabajo

MEXICALI, B.C.- Lunes 10 de noviembre de 2014.- Por medio de conferencias de capacitación y cursos impartidos en diversos temas principalmente de seguridad e higiene a micro, pequeñas y medianas empresas (MiPYMES), el Gobierno del Estado, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) busca reducir la incidencia de accidentes, riesgos y enfermedades en los centros de trabajo del Estado, por tal razón, se han realizado pláticas en los cinco municipios beneficiando directamente a cerca de mil 200 trabajadores, señaló Fidel González Jiménez, director de Previsión Social de la STPS.

El director mencionó que estas acciones son totalmente gratuitas debido a que el Gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid ha pedido se le brinde especial atención al tema de seguridad en los centros de trabajo y el reducir los riesgos de accidentes implementando políticas entre obreros y patrones para lograrlo.

El funcionario informó que las pláticas abarcan temas como servicios preventivos de medicina del trabajo, normas de seguridad e higiene, panorama general de seguridad e higiene en el centro laboral y sobre todo asesorar a estas empresas a organizar, integrar y hacer funcionar comisiones de seguridad e higiene.

González Jiménez dijo que en Ensenada se han atendido a 390 trabajadores incluyendo el Valle de San Quintín; en la Delegación de Tijuana que atiende a Tecate y Playas de Rosarito con 380 y en Mexicali alrededor de 375.

“Con este tipo de pláticas informativas por parte de personal especializado de la Dirección de Previsión Social, queremos abonar a una nueva cultura laboral con espacios de trabajo seguros y que estén lo más preparados posible para casos de contingencias”, expresó.

Añadió que también se instruye en temas como la NOM-002-STPS contra incendios e incluso interpretación de los elementos de señalización, estas pláticas han sido bien recibidas por los empresarios, y son impartidas mediante el Programa de Dictámenes de Seguridad de la DPS, cuyo encargado es Fernando García Garza.

Por último invitó a las micro, pequeñas y medianas empresas que se interesen en este tipo de pláticas gratuitas a acercarse a las instalaciones de la STPS ubicadas en Mexicali en bulevar Benito Juárez No. 1298, Centro Comercial Plaza Fimbres, fraccionamiento Jardines del Valle, teléfono (686) 904-55-00. En la ciudad de Tijuana, bulevar  Díaz Ordaz s/n 3er. Piso Plaza Patria, fraccionamiento El Paraíso, teléfono (664) 681-59-52, y en Ensenada, Centro de Gobierno, carretera Transpeninsular Ensenada.

INVITA GOBIERNO DEL ESTADO A PROGRAMAR CITAS TELEFÓNICAS PARA ATENDER ADULTOS MAYORES Y PERSONAS CON DISCAPACIDAD

• Es una ventanilla única para todos los trámites de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social

MEXICALI, B.C.- Miércoles 05 de noviembre de 2014.- El Gobierno del Estado, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), ha puesto en marcha el servicio de atención telefónica para adultos mayores y personas con discapacidad con el objetivo de que no tengan que realizar esperas prolongadas y cómodamente puedan programar su cita en las distintas áreas de la STPS, informó el Director de Previsión Social del Estado Fidel González Jiménez.

Dijo que siguiendo la política de inclusión laboral del gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, se trabaja desde el inicio de la presente administración en materia de empleo con  estos sectores a través de la estrategia “Abriendo Espacios” del Servicio Nacional de Empleo en Baja California, para buscar opciones de ocupación por lo que ya han sido atendidas 560 personas en todo el Estado, de los cuales 352 han sido adultos mayores y el resto personas con alguna discapacidad, logrando colocar a casi 200 en una oportunidad laboral.

González Jiménez destacó que es importante establecer mecanismos de atención más eficaces en los que se tome en cuenta a las personas con algún tipo de discapacidad o de edad avanzada, que por su condición no puedan realizar tiempos de espera prolongados, por ello pueden comunicarse en Mexicali para acceder a esta ventanilla única al 904-55-00 ext. 5529 y ahí recibirán atención especializada.

Por su parte, la Coordinadora de Vinculación Social, Imelda Lugo Alvarado comentó que se ha trabajado en concientizar al personal que labora en esta dependencia en el trato a estas personas e incluso parte del equipo de trabajo del Servicio Nacional de Empleo se ha capacitado en lenguaje de señas para atender debidamente a quienes en su momento lo requieran.

Finalmente el Director reiteró la invitación a acercarse a los organismos empresariales, comerciales, negocios y microempresarios a promover la inclusión laboral en dichos centros de trabajo y destacó que a solicitud se brindan cursos de equidad de género e inclusión a través del programa gratuito Desarrollo Humano Laboral el cual está a completa disposición.

APOYA GOBIERNO DEL ESTADO A MÁS DE 7 MIL BENEFICIARIOS MEDIANTE BECAS DE CAPACITACIÓN

• Gracias al Subprograma “Bécate” se les brinda capacitación para el trabajo

MEXICALI, B.C.- Viernes 31 de octubre de 2014.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), a través del Servicio Nacional de Empleo Baja California (SNEBC), ha capacitado a 7 mil 541 becarios en 442 cursos impartidos con el objetivo de incorporarlos en alguna ocupación productiva, sumando una inversión total de 30 millones 327 mil 629 pesos, resultado del trabajo coordinado entre el Gobierno del Estado y la federación, informó la Secretaria del Trabajo, Juana Laura Pérez Floriano.

La funcionaria manifestó que el gobernador del Estado, Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid ha promovido esta estrategia de colocación para apoyar la economía de las familias de la entidad, y agregó que se trabaja en acoplar estos cursos al proyecto de Certificación de Competencias Laborales para elevar cada vez más la calidad de estos cursos pertenecientes al subprograma “Bécate”.

Explicó que el municipio de Tijuana destaca por su vocación en el tema de la capacitación mixta al llevar a cabo 114 cursos en beneficio de mil 382 personas, invirtiendo en ello 4 millones 422 mil 068 pesos, donde los becarios han encontrado una oportunidad capacitándose en procesos de manufactura; en este mismo rubro, le sigue Ensenada, donde se ha beneficiado a mil 175 ciudadanos mediante 63 cursos que permiten colocar al 90% de los buscadores de trabajo mediante esta estrategia; por su parte, Mexicali presenta 65 cursos con 958 apoyados, rebasando los 3 millones 030 mil pesos.

Pérez Floriano amplió que en otra modalidad llamada “Capacitación en la Práctica Laboral”, se trabaja con el comercio organizado capacitando a las personas en áreas como atención al cliente, alimentos y bebidas, entre otros oficios. En esta modalidad destaca Ensenada donde se han impartido 47 cursos en apoyo de 940 beneficiarios, invirtiendo 5 millones 327 mil 006 pesos; en Tijuana se han realizado 30 de este tipo de cursos, invirtiendo poco casi 3 millones de pesos y en Mexicali 17 cursos se han finalizado con 310 becarios, aplicando un recurso por 1 millón y medio de pesos.

Comentó también que en el tema de género, los beneficiarios han sido 4 mil 489 mujeres y 3 mil 052 hombres que han sido beneficiados en todo el Estado, lo que responde a que en la mayoría de los casos las madres jefas de familia o amas de casa aprovechan ser becadas para capacitarse en un empleo y trabajar con la confianza en el entorno laboral.

Finalmente la titular de la STPS comentó que estas estrategias aunadas a otras que posee el SNEBC, ha logrado vincular a más de 28 mil ciudadanos a un empleo formal que cumpla con seguridad social y prestaciones de Ley en lo que va de la presente administración y se continúa trabajando en ejecutar las distintas estrategias con el objetivo de abatir los índices de desocupación en el Estado.

ATIENDE GOBIERNO DEL ESTADO MÁS DE 23 MIL SOLICITANTES A TRAVÉS DE LA “BOLSA DE TRABAJO”

·         Se ha fomentado una política de calidad y calidez en el servicio

MEXICALI, B.C.- Jueves 30 de octubre de 2014.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) a través de la Bolsa de Trabajo del Servicio Nacional de Empleo Baja California (SNEBC), ha atendido a 23 mil 500 solicitantes, colocando a 8 mil 200 personas en un empleo formal gracias a esta estrategia de vinculación laboral, informó el Director del SNEBC, Juan Ramón López Naranjo.

El funcionario agregó que se estima cerrar el año por encima de los 10 mil colocados, que aunado a las demás estrategias ejecutadas por el Servicio Nacional de Empleo en el Estado, podría rebasar la cifra de 25 mil personas colocadas en un empleo que cuente con las prestaciones de Ley y desde luego seguridad social en favor de la economía de las familias bajacalifornianas, cumpliendo así el compromiso estipulado por el Gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid.

Sobre el comportamiento de la Bolsa de Trabajo, López Naranjo destacó que Mexicali es la unidad operativa que atiende a más solicitantes sumando 9 mil 500 atendidos, un poco abajo está Tijuana con 8 mil 125 y la unidad Ensenada que ha recibido a 5 mil 875; de esta cantidad son más hombres que mujeres los que se acercan a la búsqueda de empleo por este medio en el orden aproximado de un 60% de hombres y 40% mujeres.

Dijo también que el funcionamiento de la Bolsa de Trabajo no termina con una visita, por el contrario, la persona que acude llena una solicitud, se ingresan sus datos al sistema, se le envía a entrevistas de trabajo que coincidan con su perfil y de no tener éxito el mismo asesor laboral que lo recibió se pone en contacto con el solicitante cada vez que el sistema arroje vacantes que sean aptas para el perfil, esto tiene una vigencia de 6 meses tras los cuales se debe ingresar de nuevo al sistema una nueva solicitud.

López Naranjo amplió que la Secretaria del Trabajo, Juana Laura Pérez Floriano, ha fomentado una política de servicio con calidad y calidez a los usuarios y que el personal que brinda la atención al público trate en todo momento de resolver la situación de los usuarios que buscan ocuparse en alguna actividad económica.

  

Por último el Director del SNEBC agregó que adicionalmente se logró colocar a 6 mil 293 personas solicitantes en un empleo a través del portal en internet www.empleo.gob.mx, el cual es una herramienta importante para que la gente desde la comodidad de una computadora pueda conocer las vacantes disponibles en todo el Estado de manera sencilla y práctica.

BRINDA GOBIERNO DEL ESTADO ASESORÍAS LABORALES GRATUITAS A TRABAJADORES

• Más de 32 mil asesorías se han realizado en todo el Estado

MEXICALI, B.C.- Miércoles 29 de octubre de 2014.- El Gobierno del Estado, a través de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), ha brindado un total de 32 mil 384 asesorías a los trabajadores del Estado, además se implementó un nuevo sistema de “Asesorías en Línea”, donde la Procuraduría de la Defensa del Trabajo brinda asesoría laboral a los trabajadores vía electrónica a través de la página www.bajacalifornia.gob.mx/stps, para mayor comodidad a los usuarios, lo que obedece a la política de justicia laboral del gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid, informó el procurador General de la Defensa del Trabajo, David Limón Grijalva.

Por otra parte, informó que se han concretado 7 mil 843 convenios entre empleados y patrones para que no llegaran a una demanda y se ha representado a mil 017 ciudadanos que decidieron ejercer su derecho a demandar todo de una manera gratuita para el trabajador, y gracias a 15 mil pláticas conciliatorias se logró recuperar para los trabajadores la cantidad de 105 millones 957 pesos sin necesidad de iniciar una demanda y un juicio que pudiera extenderse en perjuicio de las partes en conflicto.

Limón Grijalva comentó que es en la ciudad de Tijuana donde se recibe al mayor número de trabajadores que asisten para ser asesorados sumando un total de 10 mil 566, le sigue Ensenada con 10 mil 101, en Mexicali se atendieron a 8 mil 632, Playas de Rosarito casi llega a las mil 800 asesorías y finalmente en San Quintín donde se cuenta con un procurador auxiliar se atendieron a 990. Cabe mencionar que dicho procurador maneja el lenguaje mixteco para poder apoyar a jornaleros que no hablan el idioma español.

Declaró que la dinámica que la Secretaria del Trabajo, Juana Laura Pérez Floriano ha solicitado a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo es la de asesorar, conciliar y representar a los trabajadores en juicios de carácter laboral.

Finalmente Limón Grijalva invitó a los interesados a acudir a las oficinas de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo las cuales están ubicadas en Mexicali en bulevar Benito Juárez No. 1298, centro comercial Plaza Fimbres, fraccionamiento Jardines del Valle, teléfono (686) 904-55-00.

En la ciudad de Tijuana, bulevar Díaz Ordaz s/n tercer piso Plaza Patria, fraccionamiento El Paraíso, teléfono (664) 681-59-52. En  Ensenada, Centro de Gobierno, Carretera Transpeninsular Ensenada; en Tecate, calle Misión Santo Domingo No. 1016, Local F2, fraccionamiento El Descanso. O bien, visitar la página www.bajacalifornia.gob.mx/stps y seleccionar el ícono de “Asesorías en Línea”.

FELICITA GOBIERNO DEL ESTADO A STIRT- CTM SECCIÓN MEXICALI EN SU 60 ANIVERSARIO

·         Acude en representación del Gobernador Francisco “Kiko” Vega, la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, Juana Laura Pérez Floriano

MEXICALI, B.C.- Martes 14 de octubre de 2014.- El Gobernador Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid envió su más sincera felicitación a todos los integrantes del Sindicato de Trabajadores de la Radio y Televisión, Similares y Conexos de la República Mexicana, Sección Mexicali, por su 60 aniversario, lo anterior a través de la Secretaria del Trabajo y Previsión Social, Juana Laura Pérez Floriano,  quien asistió al evento en representación del Mandatario Estatal.

A nombre del Ejecutivo Estatal, Pérez Floriano dio la bienvenida al Secretario General Nacional del STIRT-CTM, Ricardo Acedo Samaniego, y dijo que es justo reconocer a todos los integrantes de este Sindicato, ya que ha trabajado por el bien no solo de sus agremiados, sino de la sociedad en general, lo que los ha llevado a convertirse en un importante gremio en la región.

Agregó que el Gobierno que encabeza Francisco Vega de Lamadrid es de una política de puertas abiertas y reconoce la labor de todos aquellos que hacen posible que los programas de Radio y Televisión lleguen a los hogares diariamente, lo que genera que les sea reconocida esa labor loable y de gran vocación que se brinda a la población.

Pérez Floriano expresó que en 60 años se resumen grandes historias, logros y trabajos con los cuales el STIRT Mexicali contribuye en el acontecer y desarrollo histórico de Mexicali y en general del Estado de Baja California.

En el evento estuvieron miembros del STIRT Nacional, Secretarios Generales de distintos Estados de la República, el Secretario General en Mexicali, Leoncio Peregrina Buelna, así como directivos de distintos medios de comunicación de la región.